"Nhà trường đầu tiên" của chiến sĩ

Đưa chúng tôi tham quan cơ sở vật chất, hạ tầng hậu cần, kỹ thuật phục vụ huấn luyện, sinh hoạt của bộ đội, Thiếu tá Trần Nho Quyền, Chính trị viên Trung tâm Huấn luyện 334, giới thiệu: "Hiện nay, Trung tâm được giao nhiệm vụ huấn luyện chiến sĩ mới, đào tạo tiểu đội trưởng và hạ sĩ quan chuyên môn để bổ sung cho các đơn vị thuộc Tổng cục Kỹ thuật. Bên cạnh đó, Trung tâm được giao đăng cai, tổ chức các hội nghị, tập huấn, hội thi, hội thao cho cán bộ, nhân viên chuyên môn kỹ thuật của Tổng cục Kỹ thuật và cấp toàn quân...".

Phục vụ cho các nhiệm vụ trên, những năm gần đây, Trung tâm được đầu tư quy hoạch, xây dựng doanh trại khang trang, các phòng học chuyên dùng, hội trường, bãi tập, thao trường huấn luyện đồng bộ, trang bị khá hiện đại. Hệ thống cơ sở hậu cần của Trung tâm cũng được xây mới, nâng cấp, như: Nhà ở, nhà ăn, nhà bếp, đường giao thông, khu thể thao, tăng gia sản xuất bảo đảm chính quy, thống nhất. Nhờ đó, các lứa chiến sĩ mới, cán bộ, nhân viên về huấn luyện, tập huấn, dự hội nghị, hội thao, hội thi đều có điều kiện ăn ở, sinh hoạt, học tập tốt; góp phần tạo động lực hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Ngược về 40 năm trước, ngày 20-11-1982, Tiểu đoàn Huấn luyện 334 (tiền thân của Trung tâm Huấn luyện 334 ngày nay) được thành lập. Là tiểu đoàn khung làm nhiệm vụ tuyển chọn, huấn luyện chiến sĩ mới bổ sung cho Tổng cục Kỹ thuật, những năm đầu đơn vị gặp rất nhiều khó khăn. Doanh trại tiếp nhận từ các đơn vị giải thể, sáp nhập nên xuống cấp, hư hỏng và thiếu đồng bộ. Cán bộ, chiến sĩ khung của tiểu đoàn đã nỗ lực củng cố doanh trại, san gạt đồi đất làm bãi tập, tự tạo và cải tiến, cải hoán mô hình, trang thiết bị, đồ dùng huấn luyện; tổ chức biên soạn bài giảng để huấn luyện chiến sĩ mới.

Theo đó, hơn 1.000 chiến sĩ mới và hạ sĩ quan chuyên môn, tiểu đội trưởng đã hoàn thành khóa huấn luyện đầu tiên với chất lượng cao, kiểm tra 100% nội dung đạt yêu cầu, hơn 75% khá, giỏi. Đáng chú ý là trong quá trình tuyển quân, huấn luyện, tiểu đoàn và trung tâm sau này, luôn được tiếp nhận số lượng khá lớn chiến sĩ mới là người dân tộc thiểu số nên trình độ và nhận thức hạn chế. Để nâng cao chất lượng huấn luyện, đội ngũ cán bộ của Trung tâm phải xây dựng giáo án riêng, thường xuyên kèm cặp, huấn luyện ngoài giờ để bảo đảm kế hoạch huấn luyện và chất lượng đồng đều toàn khóa.

Ngoài ra, trong quá trình huấn luyện, sinh hoạt, mỗi cán bộ, nhân viên, chiến sĩ khung của Trung tâm vừa là ngư­ời chỉ huy, người thầy, vừa là ngư­ời anh, người đồng chí thân thương, gương mẫu cho chiến sĩ mới noi theo. Trung tâm thực sự là "nhà trường đầu tiên" của chiến sĩ mới, với một môi trư­ờng s­ư phạm, văn hóa quân sự chính quy. 40 năm qua, Trung tâm tổ chức tuyển nhận, quản lý, huấn luyện 57 khóa chiến sĩ mới với hơn 27.600 đồng chí; huấn luyện, đào tạo 42 khóa tiểu đội trưởng bộ binh, 7 khóa đào tạo nhân viên chuyên môn trình độ sơ cấp ngành bảo vệ, thông tin, kế toán, nấu ăn. Kết quả huấn luyện hằng năm, 100% nội dung đều đạt yêu cầu, trong đó có 85% trở lên đạt khá, giỏi; có 47 khóa đạt giỏi. Sau huấn luyện, 100% chiến sĩ mới đều phấn khởi lên đ­ường nhận nhiệm vụ theo sự phân công của trên và về đơn vị hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ.

"Cùng với huấn luyện chiến sĩ mới, đào tạo tiểu đội trưởng và hạ sĩ quan chuyên môn, Trung tâm đã tổ chức đăng cai, phục vụ hơn 200 đợt hội thi, hội thao, hội diễn, tập huấn cán bộ, nhân viên của Tổng cục Kỹ thuật và ngành kỹ thuật toàn quân, với số lượng hơn 32.000 lượt đại biểu. Quá trình tổ chức, Trung tâm luôn quán triệt, xác định tốt nhiệm vụ, giáo dục, động viên cán bộ, nhân viên, chiến sĩ phát huy tinh thần trách nhiệm, tập trung trí tuệ, sức lực, chủ động khắc phục khó khăn, bảo đảm chu đáo, kịp thời các yêu cầu về ăn ở, sinh hoạt, học tập, luyện tập, thi đấu cho từng đợt, góp phần quan trọng vào thành công của các hội nghị, hội thi, hội thao, hội diễn, tập huấn, bảo đảm an toàn về mọi mặt.

Để bảo đảm đời sống bộ đội, phục vụ chu đáo hội nghị, tập huấn, hội thao, hội thi, trung tâm huy động hàng chục nghìn ngày công cải tạo đất, đẩy mạnh tăng gia sản xuất, trồng hàng vạn cây xanh, cây ăn quả, xây dựng khuôn viên, vườn hoa, cây cảnh, tạo môi trường văn hóa, doanh trại chính quy, xanh, sạch, đẹp. Hiện nay, Trung tâm bảo đảm tự túc được gần 80% rau xanh và hơn 50% thịt, cá, tăng thu nhập ngoài lương cho cán bộ, nhân viên mỗi năm hơn 2 triệu đồng/người.

Cùng với đó, Trung tâm còn đóng góp hàng nghìn ngày công lao động để giúp dân nạo vét kênh mương, vệ sinh môi trư­ờng, làm đường giao thông, tu bổ trư­ờng học, xây dựng nhà tình nghĩa, tặng quà các gia đình chính sách, gia đình khó khăn, tham gia các hoạt động ở địa phương, góp phần xây dựng tình đoàn kết quân dân.