Tết sẻ chia

08:08 - Thứ Năm, 20/01/2022 Lượt xem: 4262 In bài viết

ĐBP - Để mọi đoàn viên, người lao động đều có Tết; các hoạt động chăm lo, hỗ trợ đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên và người lao động (ĐV, NLĐ) đã và đang được các cấp công đoàn trong tỉnh tập trung triển khai thực hiện bằng những việc làm thiết thực, cụ thể góp phần giúp mọi người, mọi nhà đón tết vui tươi, ấm no, hạnh phúc.

Người lao động tỉnh Điện Biên nhận quà từ Công đoàn Công an nhân dân.

Ông Lê Thanh Hà, Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh, cho biết: Tết Nguyên đán Nhâm Dần năm nay được công đoàn các cấp tổ chức với chủ đề “Tết sum vầy - xuân bình an”. Các hoạt động chăm lo, hỗ trợ Tết cho ĐV, NLĐ được công đoàn các cấp trong tỉnh tổ chức đảm bảo thiết thực, hiệu quả, đúng đối tượng, an toàn, tuân thủ các quy định phòng chống dịch Covid-19 của ngành Y tế, chính quyền địa phương với tinh thần “thích ứng an toàn, linh hoạt, kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19”. Chương trình được triển khai tập trung ở cơ sở và công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, tại doanh nghiệp, nơi có đông ĐV, NLĐ phù hợp với tình hình thực tế. Hoạt động chăm lo, hỗ trợ tết được tổ chức linh hoạt, đa dạng; tập trung chăm lo, hỗ trợ ĐV, NLĐ tại các doanh nghiệp, đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và căn cứ vào cấp độ dịch của từng địa phương, đơn vị để triển khai thực hiện. Ưu tiên ĐV, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc bệnh hiểm nghèo; ĐV, NLĐ thuộc đối tượng gia đình chính sách hoặc nhiều năm chưa có điều kiện về quê sum họp với gia đình trong dịp tết Nguyên đán; người lao động không về quê đón tết để làm việc, lao động sản xuất... LĐLĐ tỉnh cũng tổ chức phương tiện đưa đón hoặc hỗ trợ toàn bộ, một phần vé tàu xe, phương tiện để đưa ĐV, NLĐ có nhu cầu và thực hiện các biện pháp phòng chống dịch về quê ăn tết, quay trở lại làm việc đảm bảo an toàn, thuận lợi, chu đáo và thực hiện đúng quy định phòng, chống dịch Covid-19.

Công đoàn các cấp chủ động tham gia với các cơ quan chức năng nắm tình hình, kiểm tra, giám sát người sử dụng lao động trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về chế độ tiền lương, tiền thưởng trong dịp Tết, kịp thời phát hiện và có các giải pháp đảm bảo quyền lợi của người lao động ở các doanh nghiệp gặp khó khăn, bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, doanh nghiệp giải thể, phá sản. Hỗ trợ, tư vấn và hướng dẫn ĐV, NLĐ, người sử dụng lao động hoàn thiện thủ tục, giấy tờ để nhận các gói hỗ trợ của Chính phủ; đồng thời phối hợp với các cơ quan chức năng giám sát việc thực hiện các chính sách hỗ trợ ĐV, NLĐ và người sử dụng lao động gặp khó khăn do dịch bệnh Covid-19; giúp ĐV, NLĐ, người sử dụng lao động tiếp cận các gói hỗ trợ nhanh nhất, giảm bớt khó khăn để có thêm điều kiện chăm lo cho ĐV, NLĐ. Song song với đó, LĐLĐ tỉnh tiếp tục triển khai, thực hiện các gói hỗ trợ của Tổng LĐLĐ Việt Nam, các chương trình hỗ trợ của địa phương, tăng cường xã hội hóa nguồn lực hỗ trợ người lao động gặp khó khăn giúp người lao động ở lại cùng doanh nghiệp đón tết và đồng hành với người sử dụng lao động phục hồi sản xuất, kinh doanh. Kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của ĐV, NLĐ, tuyên truyền, vận động ĐV, NLĐ đón tết, vui xuân tiết kiệm, an toàn, chấp hành các quy định của pháp luật và trở lại làm việc đúng thời gian quy định; thực hiện nghiêm các hướng dẫn, quy định của Bộ Y tế về phòng, chống dịch Covid-19...

Kịp thời phân bổ nguồn lực hiện có chăm lo tết cho ĐV, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022; LĐLĐ tỉnh đã phân bổ 650 suất quà, mỗi suất trị giá 300.000 đồng với tổng số tiền 195 triệu đồng cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn tại các cấp công đoàn; tiếp nhận hỗ trợ 250 suất quà, trị giá 60 triệu đồng từ các tổ chức, cá nhân thiện nguyện trao cho ĐV, NLĐ tại các công đoàn cơ sở doanh nghiệp bị ảnh hưởng trực tiếp của dịch bệnh Covid-19 có hoàn cảnh khó khăn, đoàn viên là cán bộ, công chức, viên chức khó khăn; trao hỗ trợ xây dựng 11 nhà ở “Mái ấm Công đoàn” với tổng số tiền 350 triệu đồng cho ĐV, NLĐ khó khăn về nhà ở...

Ông Tô Văn Tuân, Chủ tịch LĐLĐ huyện Tủa Chùa cho biết: Thể hiện sự chăm lo của tổ chức công đoàn đến đoàn viên công đoàn và NLĐ, nhất là những đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp tết đến xuân về; dự kiến ngày 19/1, LĐLĐ huyện sẽ tổ chức chương trình “Tết sum vầy - xuân bình an” cho ĐV, NLĐ trên địa bàn xã Tủa Thàng gồm nhiều hoạt động gói bánh chưng xanh, trao quà tết, trao hỗ trợ xây dựng nhà ở “Mái ấm công đoàn... và đảm bảo các yêu cầu phòng chống dịch Covid-19. Dự kiến chương trình sẽ trao 30 suất quà cho ĐV, NLĐ; 50 học sinh, con em của cán bộ công chức, viên chức trên địa bàn xã Tủa Thàng có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong học tập.

Đảm bảo công tác phòng chống dịch Covid-19 tại TP. Điện Biên Phủ các hoạt động chăm lo tết cho ĐV, NLĐ của LĐLĐ thành phố vẫn diễn ra nhưng thay vì tổ chức tập trung đông người sẽ trực tiếp thăm hỏi, trao quà, động viên ĐV, công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn. Cụ thể LĐLĐ thành phố sẽ tặng 215 suất quà cho ĐV, NLĐ tại các công ty, doanh nghiệp (Công ty Cổ phần Cấp nước Điện Biên, Công ty Cổ phần Môi trường đô thị và xây dựng Điện Biên; Công ty Cổ phần Xây dựng số 2 Điện Biên...); các hộ nghèo bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 tại các xã: Nà Nhạn, Nà Tấu, Mường Phăng, Pá Khoang...

Gia Kiên
Bình luận

Tin khác

Back To Top